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2013年沈陽五洲龍新能源汽車有限公司招聘信息

作者:　　信息來源:中國客車信息網(wǎng) 編輯部　　　　發(fā)布日期：2013-02-21

公司簡介：

五洲龍汽車集團(tuán)，成立于2002年，總部位于深圳寶龍工業(yè)城，是目前中國最大的新能源客車生產(chǎn)基地。集團(tuán)旗下?lián)碛猩钲谑形逯摭埰囉邢薰?、沈陽五洲龍新能源汽車有限公司、重慶五洲龍新能源汽車有限公司、廣東五洲龍電池科技有限公司、五洲龍公司汽配貿(mào)易分公司、五洲龍公司板簧廠等多家子公司。

沈陽五洲龍新能源汽車有限公司，作為遼寧省、沈陽市重點(diǎn)招商企業(yè)，投資35億元，占地1550畝，集新能源客車研發(fā)、生產(chǎn)、銷售于一體。2009年10月22日，沈陽五洲龍啟動(dòng)“中國北方（沈陽）新能源汽車產(chǎn)業(yè)基地”項(xiàng)目，致力于打造年產(chǎn)2萬輛新能源客車及其配套設(shè)施的東北地區(qū)最大新能源汽車生產(chǎn)基地。

誠邀各界人士加入，行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者待遇從優(yōu)！!

公司詳情請(qǐng)見：http://www.sywzlmotors.com

人力資源部電話：024-8892 6053（拒接任何非應(yīng)聘電話！）

招聘郵箱：sywzlqc@163.com

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沈陽五洲龍招聘崗位匯總
序號(hào)	部門	崗位	招聘人數(shù)
1	營銷部	市場管理部主任	1
主要職責(zé)	1、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估； 3、與銷售人員、客戶服務(wù)部門以及其他部門保持溝通以便能分析市場趨勢和客戶需求； 4、負(fù)責(zé)商業(yè)調(diào)查，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報(bào)告及營銷方案； 5、負(fù)責(zé)營銷宣傳活動(dòng)的策劃，執(zhí)行，及評(píng)估； 6、推廣新產(chǎn)品，協(xié)調(diào)相關(guān)事宜。
任職資格	1、28-45歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理及相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上市場營銷策劃工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客車行業(yè)；
2	營銷部	市場管理部主管	1
主要職責(zé)	1、協(xié)助各項(xiàng)市場營銷計(jì)劃的執(zhí)行和監(jiān)督； 2、公司產(chǎn)品的市場調(diào)研，提供產(chǎn)品和服務(wù)的市場定位分析報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)營銷活動(dòng)的執(zhí)行、評(píng)估、改進(jìn)； 4、收集市場同行業(yè)信息并進(jìn)行分析預(yù)測。
任職資格	1、25-45歲，?？埔陨蠈W(xué)歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)； 2、有汽車、重工機(jī)械行業(yè)市場推廣、策劃經(jīng)驗(yàn)； 3、善于團(tuán)隊(duì)合作，優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力；
3	營銷部	大區(qū)銷售經(jīng)理	3
主要職責(zé)	工作地點(diǎn)：遼寧省吉林省黑龍江省 1、負(fù)責(zé)大區(qū)客戶的開發(fā)、關(guān)系維護(hù)和良好溝通； 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)所有項(xiàng)目的洽談、項(xiàng)目執(zhí)行及回款工作； 3、規(guī)劃并完善行業(yè)目標(biāo)客戶群的拓展策劃，負(fù)責(zé)完成預(yù)期銷售目標(biāo)； 4、收集市場信息，制定年銷售計(jì)劃； 5、掌握競爭對(duì)手的市場動(dòng)態(tài)，為公司的發(fā)展提供建設(shè)性建議。
任職資格	1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上汽車銷售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上區(qū)域管理經(jīng)驗(yàn)，有客車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有獨(dú)立客戶開拓能力、公關(guān)能力、談判能力及一定的策劃能力和組織能力； 4、身心健康，優(yōu)秀職業(yè)素養(yǎng)，熱愛銷售工作。
4	營銷部	銷售員	7
主要職責(zé)	1、銷售人員職位，在上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求，并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、開發(fā)客戶資源，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)； 3、簽定銷售合同，指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、審核與銷售服務(wù)有關(guān)的帳目和記錄，協(xié)調(diào)運(yùn)輸?shù)仁聞?wù)； 4、解決客戶就銷售和服務(wù)提出的投訴； 5、從銷售和客戶需求的角度，對(duì)產(chǎn)品的研發(fā)提供指導(dǎo)性建議。
任職資格	1、25-45歲，專科及以上學(xué)歷，市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上汽車、重工機(jī)械等銷售工作經(jīng)驗(yàn)，客車行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、良好溝通協(xié)調(diào)能力及團(tuán)隊(duì)合作精神。
5	營銷部	單證主管	2
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)貿(mào)易開證和收證初審，收單制單初審和制作，交單等單據(jù)結(jié)算的全過程執(zhí)行和跟蹤，確保單證的質(zhì)量及各項(xiàng)條款的正確性； 2、負(fù)責(zé)商務(wù)函電、合同的翻譯與歸檔工作； 3、聯(lián)系溝通客戶，及時(shí)反饋客戶定單情況； 4、上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。
任職資格	1、25-40歲，大專及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、英語專業(yè)； 2、3年以上貿(mào)易單證相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)，具備汽車或機(jī)械行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、熟悉貿(mào)易單證流程操作、物流管理、國際金融運(yùn)作； 4、熟練的英文口頭及書面表達(dá)技巧，熟練操作常用辦公軟件。
6	營銷部	售后技術(shù)經(jīng)理	1
主要職責(zé)	1、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度； 2、客車產(chǎn)品售前咨詢、售后服務(wù)運(yùn)作的策劃與實(shí)施， 3、執(zhí)行預(yù)算及控制客戶滿意度的跟蹤及分析； 4、從技術(shù)角度前瞻性地指導(dǎo)、輔助銷售工作的進(jìn)行。
任職資格	1、30-45歲，大專以上學(xué)歷，車輛工程、汽車服務(wù)工程等相關(guān)專業(yè)； 2、5年以上客車技術(shù)服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握客車維修、維護(hù)原理，優(yōu)秀服務(wù)意識(shí)及客戶公關(guān)能力。
7	營銷部	售后主管	1
主要職責(zé)	1、售后部門返修、維修信息的收集、整理及傳遞； 2、客戶需求信息分析及處理，行業(yè)信息搜集。
任職資格	1、28-45歲，車輛工程、汽車服務(wù)工程等專業(yè)； 2、3年以上汽車行業(yè)售后信息處理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉客車構(gòu)造原理，優(yōu)秀溝通應(yīng)變能力。
8	營銷部	汽車修理工	30
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)客車的維修、保養(yǎng)及運(yùn)營途中的故障搶修工作； 2、定期做好車輛維修、保養(yǎng)，并做好檔案記錄，異常情況及時(shí)報(bào)告； 3、負(fù)責(zé)與客戶之間的公關(guān)協(xié)調(diào)工作及信息反饋。
任職資格	1、23-45歲，中技、中專及以上學(xué)歷，汽車修理、汽車機(jī)電等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上汽車維修經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車構(gòu)造原理，熟悉汽車底盤、發(fā)動(dòng)機(jī)、電路等維修工作； 3、有客車維修工作經(jīng)驗(yàn)或客車駕駛執(zhí)照者優(yōu)先考慮； 4、符合要求者待遇從優(yōu)，并提供廣闊晉升空間。
9	營銷部	整車倉儲(chǔ)管理員	2
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)客車整車產(chǎn)品出入庫、移庫及整車日常維護(hù)保養(yǎng)； 2、庫存數(shù)據(jù)的錄入、填寫、傳遞，相關(guān)單證、報(bào)表的整理和歸檔； 3、庫存盤點(diǎn)及庫存管理制度、流程的改進(jìn)。
任職資格	1、23-45歲，中專及以上學(xué)歷，物流倉儲(chǔ)、車輛工程等相關(guān)專業(yè)； 2、2年以上車企倉儲(chǔ)物流工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉倉儲(chǔ)庫存管理流程，熟悉車輛維護(hù)保養(yǎng)； 3、工作認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，熟練操作辦公軟件，會(huì)汽車駕駛者優(yōu)先。
10	技術(shù)部	標(biāo)準(zhǔn)化工程師	2
主要職責(zé)	1、貫徹國家的標(biāo)準(zhǔn)化工作方針、政策、法律、法規(guī)，及其相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)客車制造企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)起草、修訂及管理； 3、負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造等涉及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化事項(xiàng)的審查； 4、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術(shù)文件和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查； 5、監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的情況； 6、對(duì)企業(yè)相關(guān)部門人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化宣傳、教育、培訓(xùn)。
任職資格	1、30-50歲，大專及以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械、電子、電氣類專業(yè)； 2、3年以上汽車行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上客車設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好溝通及工作規(guī)劃能力，熟練操作常用設(shè)計(jì)軟件及辦公軟件。
11	技術(shù)部	體系工程師	2
主要職責(zé)	一質(zhì)量管控方向1人 1、按TS16949管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立、維護(hù)并持續(xù)改進(jìn)公司的質(zhì)量管理體系； 2、組織實(shí)施工廠TS16949內(nèi)部審核，跟進(jìn)協(xié)調(diào)和落實(shí)糾正預(yù)防措施； 3、組織實(shí)施TS16949相關(guān)的質(zhì)量管理理論和實(shí)踐等方面的培訓(xùn)；二研發(fā)設(shè)計(jì)方向1人 1、按TS16949管理標(biāo)準(zhǔn)和模式建立研發(fā)技術(shù)部門相關(guān)體系標(biāo)準(zhǔn)； 2、組織實(shí)施研發(fā)設(shè)計(jì)工作中TS16949的學(xué)習(xí)與應(yīng)用。
任職資格	1、28-45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上汽車及零配件企業(yè)體系管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉TS16949體系建設(shè)； 3、良好溝通協(xié)調(diào)能力，熟練使用辦公軟件。
12	技術(shù)部	認(rèn)證工程師	1
主要職責(zé)	1、依照ccc認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行客車整車設(shè)計(jì)過程中的品質(zhì)控制； 2、制定開發(fā)設(shè)計(jì)過程中所涉及的CCC認(rèn)證實(shí)施方案及保障措施； 3、推進(jìn)認(rèn)證工作的開展及修正相關(guān)制度流程； 4、負(fù)責(zé)CCC認(rèn)證申請(qǐng)材料準(zhǔn)備及相關(guān)培訓(xùn)的組織實(shí)施。
任職資格	1、28-45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上汽車設(shè)計(jì)或汽車設(shè)計(jì)品質(zhì)控制工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉國家關(guān)于汽車行業(yè)CCC認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)及流程； 4、良好溝通協(xié)調(diào)能力，熟練操作辦公軟件。
13	技術(shù)部	汽車電氣工程師/技術(shù)員	5
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)客車電氣系統(tǒng)原理圖設(shè)計(jì)； 2、負(fù)責(zé)客車電器件布置和線束布線設(shè)計(jì)； 3、配合產(chǎn)品設(shè)計(jì)各階段評(píng)審、驗(yàn)證和確認(rèn)； 4、配合解決生產(chǎn)、研發(fā)工作中重大技術(shù)問題； 5、相關(guān)圖紙的繪制、技術(shù)歸檔工作。
任職資格	1、28-45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，汽車電子、電氣工程等專業(yè)； 2、3年以上汽車電氣設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉客車電氣原理及線束布線設(shè)計(jì)； 3、熟練使用CAD、CATIA等設(shè)計(jì)軟件； 4、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者待遇從優(yōu)。
14	技術(shù)部	客車底盤設(shè)計(jì)工程師/技術(shù)員	4
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)客車底盤結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及客車各動(dòng)力系統(tǒng)部件布置； 2、負(fù)責(zé)客車底盤動(dòng)力系統(tǒng)的匹配計(jì)算和開發(fā)設(shè)計(jì)工作； 3、負(fù)責(zé)客車發(fā)動(dòng)機(jī)模塊的質(zhì)量攻關(guān)和改進(jìn)工作。
任職資格	1、28-45歲，專科及以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)等專業(yè)； 2、3年以上客車底盤設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)立從事底盤各總成設(shè)計(jì)、匹配及計(jì)算； 3、熟悉國家技術(shù)法規(guī)及相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，熟練使用設(shè)計(jì)軟件； 4、行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富者待遇從優(yōu)。
15	技術(shù)部	汽車機(jī)構(gòu)工程師	5
主要職責(zé)	1、負(fù)責(zé)客車車身結(jié)構(gòu)及部件的方案設(shè)計(jì)，繪制和改進(jìn)車身及部件的工程圖； 2、編制技術(shù)文件，配合車身及零部件試制工作，解決試制過程中出現(xiàn)的問題； 3、對(duì)試制的車身及零部件進(jìn)行驗(yàn)收，同時(shí)根據(jù)開發(fā)的要求提出測試任務(wù)單； 4、制定并實(shí)施車身及零部件的質(zhì)量改進(jìn)、技術(shù)升級(jí)、降低成本等工作計(jì)劃。
任職資格	1、28-45歲。?？萍耙陨蠈W(xué)歷，車輛工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上汽車結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，具有產(chǎn)品改進(jìn)及開發(fā)能力； 3、熟練使用CAD、CATIA等設(shè)計(jì)工具； 4、同崗位工作經(jīng)驗(yàn)豐富者待遇從優(yōu)。
16	技術(shù)部	標(biāo)準(zhǔn)化工程師	2
主要職責(zé)	1、貫徹國家的標(biāo)準(zhǔn)化工作方針、政策、法律、法規(guī)，及其相關(guān)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)客車制造企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)起草、修訂及管理； 3、負(fù)責(zé)對(duì)技術(shù)引進(jìn)、技術(shù)改造等涉及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化事項(xiàng)的審查； 4、負(fù)責(zé)公司新產(chǎn)品圖樣、工藝圖樣、各類技術(shù)文件和標(biāo)準(zhǔn)的標(biāo)準(zhǔn)化審查； 5、監(jiān)督檢查公司內(nèi)部實(shí)施標(biāo)準(zhǔn)的情況； 6、對(duì)企業(yè)相關(guān)部門人員進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化宣傳、教育、培訓(xùn)。
任職資格	1、30-50歲，大專及以上學(xué)歷，車輛工程、機(jī)械、電子、電氣類專業(yè)； 2、3年以上汽車行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化工作經(jīng)驗(yàn)或5年以上客車設(shè)計(jì)類工作經(jīng)驗(yàn)； 3、良好溝通及工作規(guī)劃能力，熟練操作常用設(shè)計(jì)軟件及辦公軟件。
17	技術(shù)部	底盤工藝員	3
主要職責(zé)	1、跟蹤、研究、分析和應(yīng)用新工藝、新材料和新裝備，保證工藝先進(jìn)性； 2、策劃和執(zhí)行底盤新產(chǎn)品工藝開發(fā)，進(jìn)行新產(chǎn)品試制支持，并提出結(jié)構(gòu)改進(jìn)建議； 3、制定零部件的可制造性和裝配性原則，進(jìn)行結(jié)構(gòu)的工藝性審核； 4、解決涉及工藝的重大技術(shù)、質(zhì)量問題； 5、負(fù)責(zé)編制和完善工藝標(biāo)準(zhǔn)及作業(yè)指導(dǎo)書。
任職資格	1、28-50歲，男性，本科以上學(xué)歷，汽車或機(jī)械相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、了解國內(nèi)客車發(fā)展趨勢，熟悉客車底盤結(jié)構(gòu)和相關(guān)法律法規(guī)；
18	技術(shù)部	電氣工藝員	3
主要職責(zé)	1、熟悉負(fù)責(zé)零部件的最新技術(shù)和相關(guān)法規(guī)的要求，并熟練掌握汽車產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)； 2、負(fù)責(zé)編寫新車型電氣部分作業(yè)指導(dǎo)書； 3、能夠獨(dú)立解決生產(chǎn)或調(diào)試中出現(xiàn)的各種電器問題； 4、負(fù)責(zé)將設(shè)計(jì)問題反饋給研發(fā)部門。
任職資格	1、本科及以上學(xué)歷，電子、電氣或相關(guān)專業(yè)； 2、有二年電氣工作經(jīng)驗(yàn)，有汽車電氣工藝經(jīng)歷優(yōu)先； 3、熟練使用AutoCAD、Office等軟件 4、思想上進(jìn)，勤奮好學(xué)，有吃苦精神，思維敏捷，具備獨(dú)立解決問題能力
19	技術(shù)部	焊接/結(jié)構(gòu)工藝員
主要職責(zé)	1、了解和掌握公司內(nèi)的工裝設(shè)備、機(jī)械設(shè)備、焊接設(shè)備使用要求； 2、編寫工藝文件及設(shè)計(jì)工藝設(shè)備，保證工藝各種文件的完整性、正確性、統(tǒng)一性； 3、參加質(zhì)量管理工作和工藝紀(jì)律檢查工作，負(fù)責(zé)鑒定技術(shù)革新和合理化建議； 4、了解國內(nèi)外工藝技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和新技術(shù)，貫徹質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)； 5、參與新品試制、批量生產(chǎn)，產(chǎn)品改進(jìn)的技術(shù)服務(wù)和工藝跟蹤； 6、按設(shè)計(jì)要求，對(duì)關(guān)鍵工序、特殊工序進(jìn)行技術(shù)跟蹤，指導(dǎo)關(guān)鍵工序工作。
任職資格	1、3年以上設(shè)計(jì)制造經(jīng)驗(yàn)；2年以上工藝設(shè)計(jì)制造經(jīng)驗(yàn)； 2、專科以上學(xué)歷，汽車結(jié)構(gòu)、機(jī)械設(shè)計(jì)、金屬焊接、工藝類專業(yè)； 3、熟悉工時(shí)、材料定額的制定； 4、熟練使用辦公軟件； 5、工作勤奮踏實(shí)，思維清晰，創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng)； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力。
20	其它部門	質(zhì)量改進(jìn)工程師	2
主要職責(zé)	1、對(duì)客車設(shè)計(jì)、制造、售后過程中出現(xiàn)的質(zhì)量問題進(jìn)行協(xié)調(diào)處理， 2、相關(guān)質(zhì)量信息的收集、匯總、分析和反饋，制定改進(jìn)計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品相關(guān)質(zhì)量文件和記錄的維護(hù)和控制，持續(xù)監(jiān)控所有質(zhì)量目標(biāo)的進(jìn)展。
任職資格	1、28-45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷； 2、3年以上客車企業(yè)質(zhì)量改進(jìn)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉TS16949質(zhì)量體系及CCC認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)； 4、了解客車工藝流程，熟練運(yùn)用質(zhì)量管理工具及方法； 5、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有較強(qiáng)的分析解決問題能力。
21	其它部門	生產(chǎn)計(jì)劃調(diào)度	2
主要職責(zé)	1、根據(jù)訂單進(jìn)行客車生產(chǎn)材料采購計(jì)劃編制及生產(chǎn)計(jì)劃分解； 2、掌握生產(chǎn)作業(yè)情況和動(dòng)態(tài)，協(xié)調(diào)產(chǎn)、供、銷、運(yùn)相關(guān)工作； 3、生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)收集、匯總與上報(bào)及日常事務(wù)的協(xié)調(diào)工作。
任職資格	1、28-45歲，?？萍耙陨蠈W(xué)歷，車輛工程、機(jī)械制造等相關(guān)專業(yè)； 2、3年以上汽車整車制造企業(yè)生產(chǎn)計(jì)劃、調(diào)度工作經(jīng)驗(yàn)； 3、思路清晰，優(yōu)秀溝通協(xié)調(diào)能力。
22	其它部門	汽車鈑金工	5
主要職責(zé)	1、根據(jù)車身試制要求，通過鈑金方法，完成試制零部件的改制及新制工作；2、能對(duì)沖壓件的質(zhì)量進(jìn)行判斷，對(duì)其進(jìn)行矯形，返修、開孔等鈑金加工，使其滿足試制要求；3、對(duì)白車身運(yùn)動(dòng)部件作安裝、間隙調(diào)整、矯形，對(duì)白車身表面質(zhì)量問題做返修，整形；4、配合車身焊接試制中各類沖壓件問題的發(fā)現(xiàn)；5、正確使用各類工具、設(shè)備的，做好對(duì)相關(guān)工具設(shè)備的管理。
任職資格	1、鈑金及相關(guān)專業(yè)；2、五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備國家規(guī)定的本崗位相關(guān)資質(zhì)證書；良好的團(tuán)隊(duì)合作能力。